剧情介绍

  丽萨(玛丽·斯图尔特·马斯特森 Mary Stuart Masterson 饰)是一个典型的事业型女强人,童年时代的悲惨经历让她紧紧的封闭起了内心的大门,尽管这些年来向她示爱的优秀男子络绎不绝,但丽萨始终不愿意敞开心扉接纳他们,而是将自己全部的精力和热情都投入到了工作之中。
  可是,丽萨也有感到非常孤独的时候,每当这时,她便会一个人坐在窗边,静静的垂泪了。某天,这一幕恰巧被一个名叫路易斯(克里斯汀·史莱特 Christian Slater 饰)的男人看见了,丽萨的泪水深深的打动了路易斯的心。路易斯的妻子早年间去世了,他只身一人经营着一家花店。路易斯决定用鲜花让丽萨开心起来。

评论:

  • 舒志勇 4小时前 :

    还行。ben这是带了头套吗脑袋这么大 1080P 22/06/09

  • 普经业 4小时前 :

    也不难看,就是整体太套路了,剧情走向每一步都能猜到。

  • 钞梦露 4小时前 :

    标准的美式励志体育童话,工整 没有新意,但是一众NBA大牌来助演还是很给亚当面子,76人几乎倾巢而出,而且詹皇还是共同制片人.但是主演埃尔南戈麦兹其实在NBA已经沦为边缘人了,而且公开表示他在凯尔特人一点都不开心 队友都很自私,最后的一组镜头却是他穿绿球衣,就很有意思了.

  • 胡半双 7小时前 :

    剧情很励志,但情节说不通啊。一个球探,自费把一个球员弄到美国,又负责他的食宿,训练,又要运作他进NBA,而且为了这个球员,工作也不要了。最后这个球员却去了凯尔特人,而球探则成为了76人的助教。这是当代白球恩吗?

  • 柏嘉 8小时前 :

    76人隊宣传大电影,制作精良,情节曲折,镜头和视听调度上都有独特的设计

  • 枫怡 7小时前 :

    拍得很工整的体育励志题材,符合类型片的所有元素和套路,起于寒微,识于伯乐、身负过往、决于一战的套路齐备,但真正的主角仍然是亚当·桑德勒饰演的球探,在寻找新人的路上,寄托了他的辛酸往事与理想抱负,当然,其实也是桑德勒自己对于篮球运动浓浓的爱,光是看各路NBA名人客串的阵容就知道他的人脉与热忱,大量彩蛋会让篮球迷津津乐道,属于私货提纯,粉丝订制的项目了。

  • 许理群 2小时前 :

    可能因为我没有那么热衷于NBA,所以更在乎球场以外的东西:浪费、奢靡、懒散是小地方的人骨子里的腐败;看似混账的富二代球队老板,其实有自己的理念;团队、抗压、适应是大城市的混蛋潜移默化的精神。在这里,我站老板一票。当然,电影中最后男主成功了,历史上也不能说没有男主这样从山窝窝里飞出来站上枝头的,但这能说明什么?只能说明包括体育在内,很多事都有赌的成分,但幸运是偏差,遵守普遍规律才是维持事物运行的基本法。

  • 钰俊 2小时前 :

    NBA、运动、励志、战胜自己,挺好的,商业片的剧本。没能在NBA幕后元素上有表现,怎么说挖掘篮球运动员跟看洛奇的感觉是一样的,就有点怪异。

  • 采媛 3小时前 :

  • 莲敏 4小时前 :

    俗套至极,也就众多NBA球星客串值得一看。

  • 窦怀蕾 7小时前 :

    NBA角度看,应该觉得很好看;励志片的角度看,过程有点简单,训练部分有点像MV。感觉不是真人真事,对于编的感觉有点重。

  • 莫小雨 8小时前 :

    剧情很励志,但情节说不通啊。一个球探,自费把一个球员弄到美国,又负责他的食宿,训练,又要运作他进NBA,而且为了这个球员,工作也不要了。最后这个球员却去了凯尔特人,而球探则成为了76人的助教。这是当代白球恩吗?

  • 羊舌燕晨 6小时前 :

    虽然剧情很老套 但是那么多球星客串 对于喜欢篮球的人已经是加分项了 整个故事完整也比较燃 很不错的休闲作品

  • 蔡问风 7小时前 :

    看在我喜欢体育励志片的分上加一分。

  • 汝长逸 4小时前 :

    《热烈》快上了,挺适合对标这个作品的,都是中年“混子”和天才选手。文本结构扎实,没有真正的高潮,只有永无止境的前行,never back down,新纹身不错。

  • 苟景天 6小时前 :

    NBA球迷专属电影了,很多梗和笑点都能get到,吐槽肖华像笑话、凌晨四点的费城、我奶奶打得都比你好、NBA垃圾话时间……评论说老詹这个戏精竟然不出演自己制片的作品,看来是不够了解他哈……我敢说他是包袱最重的人了😂😂😂😂

  • 鱼丹烟 8小时前 :

    羡慕他的梦想,羡慕他的坚持,羡慕他的幸运。

  • 橘歆 5小时前 :

    最后一次机会

  • 溥乐天 2小时前 :

    亚当桑德勒演起邻家好人还是那么有说服力。现实中:怎么可能有这种圣父?亚当桑德勒穿着帽衫出现:ok是有的。

  • 震枫 7小时前 :

    的初心吧!

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved