《东北一家人》开播后红遍了大江南北，讲述的是东北一个普通人家的故事。在长春生活着这么一家有趣的人，老爸牛大爷（李琦 饰）退休前曾是劳模，退休后也不闲着，整体好管闲事；儿子牛小伟原先也在牛大爷的工厂里当工人，当时正值90年代国企改革，小伟成了下岗工人，下岗后的他不闲着，下 海在自家的小区附近开起了小饭馆；女儿职中毕业了一时还没找到工作。这么一家人在街坊街里闹了不少笑话，他们生活的点点滴滴成了人们茶余饭后津津乐道的趣闻。
他竖起一道墙保护我们不被伤害
三浦最后的那幅《初恋》真的太戳我了，怎么会有这么好的人🥺前半段真的一直在一边感叹神尾的颜正点，一边愤怒まこと就是在骗婚/出轨。希望有一天大家都可以不用遮掩，他人的歧视也都不存在。
电影前大半段都还行，但是结尾的处理有点太理想化了，尤其是公司调查的那个会议上男女主的行为（例如和公司调查人员正面冲突、男主还借机表白）很可能引发被开除等一系列严重后果，但结果却只是轻微处罚，有点不合常理。（尽量不要办公室恋爱）很喜欢女主很酷、略强硬的性格，在职场上受到男上司的打压和骚扰时敢回怼，并且男主也比较尊重女性，在女同事遭遇职场性骚扰时敢出面帮助说话。电影也更多地展现了女性视角，是一部女性友好的电影。（PS：女主职场穿搭好好看）
同性恋不需要被理解，只需要被尊重，和人与人之间的相处一样，尊重差异。就像不需要去理解为什么有的人喜欢吃桃子，有的人不喜欢，有的人喜欢逛街，有的人不喜欢。同时不喜欢男主和女主的人设。非写实向，半fantasy，是个无法让我相信和享受的故事。
韩式小清新浪漫喜剧已经卷到要把DS和SM拿来做主题了，因为是漫改又是喜剧更突出了“犬系男友”的卖点和对飒爽系女性的赞美，笑果和科普齐飞，其实喜欢这类喜剧的看看Bonding这个剧也不错～
披着一层耽美的糖衣，日影倒是头一次认真的探讨了“腐女眼中纯意淫的bl恋情”、“现实里不得不遮遮掩掩的txl”、以及“直人眼里政治正确的想当然理解的txl”一直以来是三个完全彼此区隔无法相通的世界。不论如何能够被允许公开讨论本身已经是大的进步，安腾最后能够坦然面对自己也是要感谢这时代确实在往前。ps：看着TSUBASA一路从元气少年变成如今满脸叔味真的是时代的眼泪啊，还有电影里也说了对gay友善的大都是女性，请优质男们不要再骗婚了哦。
3.5/5 与原著书名给人的预期不同，从男孩径直走向窗户跳下去那一刻起整部片的性质和氛围就发生了改变，是有在认真探讨和展现青春期对自己性向苦恼的男孩与喜欢BL漫画但不敢承认的女孩各自关于接纳自己的故事。「为什么这世上会有同性恋？那是因为上帝可能是腐女吧。」「真希望能去BL星球。如果找到BL星一定要记得叫我。」神尾的演技放在这有点差，对角色心理的展现更细腻一点就更好了。
神尾枫珠长得好漂亮 身上有脆弱感 戏里完全是美受 女主是个腐女 也是个天使 善良 温暖 待人真诚 可惜喜欢上了纯 虽然最终两人没能做成情侣 但可以做朋友 做姐妹 “明明喜欢全世界的男人都是同性恋，唯一希望他不是” 这一是个很有意义的青春片 跳楼那场戏吓到我 不要讨厌特殊的自己 要学会接受自己 也要接受各种各样不一样的人
神尾弟弟这颜值抗打！女主果然是天使，“如果有BL星，记得叫我。”中间一度看哭，没想到安藤会真的跳下去。果然就是，我知道这个群体和我认识的你是这个群体，终归还是不一样的。希望少点歧视多点爱吧。
二倍速三星。看到结尾才知道是电影而非电视剧。视觉体验较佳，最后对HR的反击也有让人点头认同，是很好的放松心情的电影，让人想到初夏傍晚
人都很好很善良
“那时 我和她的距离是0.01公分
三星半，内核比看过的很多同性的电影要更特别，比想象中的沉重，不知道是不是剧本的原因，女主的part真的好亮眼好流畅
腐女和男同的“交往”故事，沉迷耽美的女主恨不得全世界都是基情，唯独只想喜欢的男生也喜欢自己；日本作为耽美文化起源地和中心探讨起这样的话题倒是信手拈来，前半段两人的试探和男主的挣扎纠结呈现得不错，越往后却越收不住，礼堂表白作为高潮差点意思；男女主颜值在线也有cp感，不如一起合作真正的爱情片吧。
里面男主对自己的内心还是纠结的。虽然里面的结交有妇之夫做男朋友之后，还和女主交往，这两个我不能认同。但是和女主交往算是他对自己更深的探索。
神尾差不多也该进入下一阶段好好挑剧本再打磨一下演技了，山田连续的剧和电影发挥都稳中带惊喜，整个状态好好。电影的色调超舒服，主题也蛮戳的，确实存在喜欢耽美但对LGBTQ接受无能的腐女，世界总是不会这么简单的。
话题很好，但是还是有些理想化，以及真的演的好烂，本来以为前面是人物性格的原因，直到哭戏整一个大暴露。骗婚gay必死嗷。
神尾枫珠剪掉你的厚头发 那么帅 为什么老用头发挡住五官呢 从恋之月就觉得你未来可期 演技还是要磨练 哭戏不行 没眼泪
虽然是看过的故事了，但是电影的色调好喜欢。
和剧比有点距离，偶像剧的拍法显得没什么深度。
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved
