小龙女 孙二鬼 密室春情 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 1997

导演: 秦瑞明

剧情介绍

  本片取材于国际功夫巨星李小龙的少年传奇轶事。
  正处于青春叛逆期的小龙(王小龙 饰),桀骜不训,到处惹事生非,在一次打架事件中得罪了香港政府要员,不但被就读学校开除,父亲(元华 饰)跑遍全港也没有学校愿意收留他。
  就在父亲一筹莫展的时候,小龙却迷恋上了习武,一心想拜咏春大师学徒,恰巧大师(郑忠 饰)是父亲的故交。大师了解了下小龙的情况后,决定收留小龙,并告诉父亲他有一个教化小龙的计划。
  小龙在习武过程中逐渐明白思想的重要性,学会了做事和思考的关系,最终转变成一个德艺双馨的少年。
  在一次全港比武大赛中,他战胜了三年卫冕的冠军,取得了比赛冠军,并被香港著名学校特招入学。

评论:

  • 嘉长逸 8小时前 :

    还好有睡眠,不然会有人24小时孤独,而你的手机也在见证人生中每一小段的路途。。。

  • 卫灵轩 2小时前 :

    三星半。对各种优秀前作的模仿,反派台词倒是挺有趣的:他都在设备里装摄像头了,你觉得他还在乎隐私吗?

  • 市安露 5小时前 :

    首先就机器人的设计来看就不可能受创那么严重,在这个大前提就错误的情况下,故事更是漏洞百出。

  • 俊初 8小时前 :

    看的台湾腔翻译版,和这个剧情及形象真的超级契合,阿荣确实比大白更容易被人所接受,在大数据的隐私不私环境下,还能和虚拟世界的媒介交上有真正的朋友,这是另一种童话吧。

  • 卢雪柳 4小时前 :

    虚拟和现实+大数据主题的套路动画,bb资本家太像库克

  • 敬昊焱 2小时前 :

    7/10。糖豆人般的小白情感最纯粹,它碎片化的主体意识无法联接网络共享,却为巴尼联系朋友而满街张贴广告,用取暖模式躺在巴尼的床下,甚至因低电量进入睡眠时,依然用尽力量将昏迷的巴尼带出森林寻找救援,相比掌握科技的巨头利用数据库凝视用户的需求和信息,或是教师不合时宜地让巴尼去操场上的交友椅,几乎令其社死的教育他不能没有朋友,畸形的社交准则使得孤立者更加缺乏价值认同,这和没有添加朋友功能的小白被讥讽为一坨没用的塑料,具有较强的反思意味。小白令发明家找到初心的独立性,在于不靠执行命令来充当小孩的交友凭证,它能记住每一张墙贴纸上巴尼对友谊的定义,将灵魂化为编码,最终通过复制自我的数据重载云端,实现了人与机器萌宠注重彼此主体的互助模式。片中载着羊开车、讥讽独裁者和全身塞满刀子的俄国奶奶,算不算一种刻板印象?

  • 呈漫 5小时前 :

    有点超能陆战队加失控玩家的意思 be属实没必要啊

  • 卫彦华 7小时前 :

    很难不喜欢这种Friendship的电影,爱让我们改变,变得勇敢,变得善良。

  • 康文敏 7小时前 :

    How to be a friend?

  • 户静柏 7小时前 :

    纯黑库克,机器人就是大白加代步车加投影仪加手机的设定,小孩子野外冒险,攀高跳断崖也太危险了又不是魔法世界,男主家庭设定跟大家格格不入就离谱,而且他爸用电脑把泡泡总部电掐了就是扯,强行前后伏笔,还有他家羊吃电线也好刻意,社交网络使用过度确实是一个问题,善用也是不能解决问题的,好吧?

  • 宓和昶 1小时前 :

    个人评分6分(主观影评、不喜勿喷)

  • 卫烨锋 7小时前 :

    永远没有ending。

  • 图门涵亮 2小时前 :

    连外国的机器人都要教人珍惜朋友了,真厉害。在这个疫情的隔阂的时刻,这样的文本才是难能可贵

  • 巩清妍 6小时前 :

    ●本来看开场还怀疑这种技术。结果开头发布会就给我看哭了。

  • 刀英耀 2小时前 :

    6.2/10,《未来机器城》开场要是有个迪士尼的LOGO,那豆瓣上还不得上个8.0分?emmmm,你品,你细品。

  • 丛鹏云 9小时前 :

    主要是对互联网社交的责备和互联网公司的影射,剧情还是挺套路的,挺欢乐但没太多亮点

  • 德升 7小时前 :

    好割裂啊,前半段日常跨文化五星,高潮部分强行反派三星,结尾赛博朋克莫名升华。综合太乱了,唉

  • 彦璟 9小时前 :

    互联网背景下的孤独与朋友议题,值得思考!其实网络中的人并不像看上去的那么快乐……而现实中的人,也并非只一人孤独!

  • 刚欣怡 4小时前 :

    利益驱使世界顶流科技公司创造交友人工智能,却阻碍了真实世界里的社交活动。巴尼最后被离线的B宝治愈了,所以人工智能中离经叛道、不墨守成规的阿荣成了最珍贵的那一个。那么话说回来,做一个能和自己自在相处、内心充满爱的能量而不伍世俗的社恐儿童,又有什么错呢?

  • 公孙听枫 7小时前 :

    大白mini版

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved