剧情介绍

  以技能博弈强弱决定成员等级的百花王聚集了许许多多的财政界大腕的亲人。在这里一切都具有规则,每一个人都要去博弈,而失败的成员只会一层一层落入到最底层,而这样的规则则是由百花王的小团体把控着。面对严峻而又冷酷的形式,百花王的每个人都竭尽全力进行博弈。但终究还是有不少人沦为了底层成员。就这样,百花王里突然涌现了一个反博弈组织,他们拒绝小团体的博弈方式。双方剑拔弩张的关系随着一次博弈一触即发。为首的村雨天音找到了百花王最厉害的梦子进行决战。却不想反博弈组织中存在着一名叛徒,她将消息都传递出去银村雨天音入局。随着对战越来越精彩,梦子率先点破叛徒身份,却不成想原来村雨天音在就知道这一切,也识破了一个一个诡计,最终取得胜利。

评论:

  • 烟访风 8小时前 :

    要素过多,发腻得很,编剧和演绎都很奇怪,拧得慌不对劲。

  • 真夏真 2小时前 :

    以及不喜欢最后的结尾,强行把女儿拉回正道,强行还原关于“妈妈的一切”。

  • 邰诗槐 9小时前 :

    父母在,家就在。父母不在,处处是归途。好想回家啊。

  • 蒿经纶 0小时前 :

    又是一个无私奉献型的妈妈,然后跟女儿和家里各种矛盾,最后呢因为生病去世,仿佛这些矛盾就突然不存在了。这就叫电影里的懒政。更不必说徐帆的演技和腔调了。

  • 稽笑雯 7小时前 :

    父母在,家就在。父母不在,处处是归途。好想回家啊。

  • 綦夏兰 2小时前 :

    在电影院看剧情片,就感觉花了两个小时在倾听别人的生活。后半段像是记录癌症晚期患者的乐观生活?

  • 骞炳 2小时前 :

    没有跌宕起伏的剧情,却符合影迷的口味,讲述的是有关亲情、成长和死亡的故事,让我们都看到了自己、父亲以及母亲的影子,不可免俗地联系在了一起。影片里既有命运的交错,也有生命中的美好缺憾,甚至有美妙的痛苦。我相信很多人都会潸然泪下,非常精彩的一部电影,如果你在成长,请珍惜亲情。

  • 清宏放 0小时前 :

    受骗了。倒不是被普通观众推出来的口碑骗了,而是天坛奖。一部剪辑点大范围出错的电影,居然还能参加北影节主竞赛,这……起初以为本片采取的是克制配乐策略,后来发觉是实在没什么能听的配乐,太烂了。除了张婧仪不太接得住戏,演员的整体发挥倒还不错。有些观众觉得徐帆演得有问题,其实是角色讨人厌——这类人当然存在,我也讨厌这类人。话说回来,在华语女性主义电影愈来愈好的时代,一个剧本写得这么烂俗,片中存在大段废戏,又有哪个角色是讨喜的呢?

  • 盈泽恩 6小时前 :

    可能各大影评人的母亲对他们是从小不闻不问的,觉得片子里徐帆饰演的妈这种无孔不入式爱不是内地该有的,我们应该像西方人家庭一样勇敢的放手,呵呵谁在洗脑谁在揶揄一目了然。当然呢这母亲设定和我的生活很相似我给四星你不同意也很正常,但我想宗旨都是希望父母健健康康。哦对了这片比傻了吧唧的李焕英强太多了吼。

  • 龙嘉丽 3小时前 :

    妈妈希望你能过自己想要的生活。爸爸也一样。

  • 铭中 5小时前 :

    不过还是要强调一句,出轨男的演技实在太差了,比女儿还差。

  • 邶良材 3小时前 :

    女儿跟妈妈这条线真的很能代入,虽然女儿一开始的叛逆让人觉得很不识好歹,但是家长有时候真的没有给孩子足够尊重,孩子也是独立个体,不是家长的附庸,妈妈翻手机和定位,这样事无巨细紧紧包裹的爱感觉窒息啊

  • 符平凡 1小时前 :

    亲情是人类永远的软肋,让我们轻易原谅一切。高分是给亲情的。电影罢了。

  • 空琼诗 7小时前 :

    电影仅限于展现出故事而没有表现出创作者的思考,还有最后的结局有点过于童话,扣一星。

  • 运加 9小时前 :

    看到好多自己和母亲相处的影子 女儿对母亲来说是除法是抵消 总是有吵不完的架 但也总有说不完的悄悄话 所有演员演技都挺在线的

  • 葛振国 5小时前 :

    故事散碎,人物转变略生硬,类似小红花+李焕英,希望我们关于亲情的,关于女性电影,可以突破畸形关系,从物化与被物化中挣脱出来,塑造一个立体与勇敢的人物形象。

  • 楠茹 0小时前 :

    徐帆和亚军不用说,老戏骨了,女主还不到火候,但是演出了领家姑娘的感觉,让人感同身受,也不错。

  • 禄惜雪 8小时前 :

    全厅都在抹眼泪,这主题就是难逃一哭的。但是拍得很糟糕,表演奇怪是导演的问题。

  • 露洁 7小时前 :

    有感触,但还是觉得这个妈妈太亏了,她选择为家人过一辈子,最后和女儿说,你不一样,妈妈希望你过自己想要的生活。对工作了的女儿还有那么强的控制欲,太让人窒息了。徐帆的演技好生硬。

  • 钮弘济 7小时前 :

    充分说明,女人要追求属于自己的理想生活,保持自我意识的独立

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved