李钟硕承认喜欢朴信惠 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 国产剧 2004

导演: 田宇

常规线路

高清线路
线路1 线路2 线路3 线路4 线路5 线路6 线路7 线路8 线路9 线路10

剧情介绍

该剧改编自亦舒经典同名小说。

评论:

  • 鸿德 4小时前 :

    俗套俗招較多,但也有細膩可愛的生活質感。未來可期。

  • 柏婧 6小时前 :

    虽然对潮汕人以及潮汕文化并不是太了解,但该片润物细无声的展示给了大家。尤其是前半部分拍的很细腻,让人忍俊不禁的同时,也能共情。很好的国产片子。

  • 漫雅安 8小时前 :

    我们本身即是彩色的!很震惊印度出了🌈题材的电影!!!!在阳光下我们都是自由的 五彩缤纷的!

  • 诚休 0小时前 :

    太棒了,谁不想拥有电影里的完美结局呢,很开心看到周围的世界都在进步,不过多久才能轮到我们自己呢?

  • 梁丘阳曦 7小时前 :

    三星半。潮汕语像是更粗狂一点的闽南语,看下来有种「俗男养成记」的感觉。潮汕的部分比深圳的好看很多,深圳就是高楼、堵车、机场和奶茶(妈妈这个角色演的很好,但剧情有些平淡,后面的转折也比较生硬,没有好好地处理现实问题就草草收场了。歌选的很好。总而言之是可以轻松看看的片子。

  • 锦媛 7小时前 :

    伪潮汕宣传片(?)舒服的看点是人物真实,顺便领略了潮汕的部分风土人情。算命文化、戏台、烧香和封建民俗一一展现。虽然很憎恶其中所谓的传统(糟粕)男女观念,但确实也是一种发声。新时代小群体力量对抗根深蒂固的习俗礼教,但矛盾基本靠自我消化与自我感动,电视台采访这种推动的情节有点弱,所以结尾才会觉得过于梦幻。「back to love」

  • 蒋笑天 0小时前 :

    最重要的是把那些该死的困境全展现出来了

  • 缪飞瑶 5小时前 :

    真的是意外惊喜,虽然没去过潮汕,却像在看身边的生活一般,有笑有泪

  • 石初夏 9小时前 :

    哈哈哈哈哈,奶奶简直是个活宝,笑不活了。笑点的打磨比前一部更用心更密集了。跟前一部没有必然联系,完全是另一个故事了。镜头摄影也比前一部更精致了。有个镜头印象深刻,阳光透过云层洒在远处的山上,近景的海浪一波接一波,就像人生,免不了许多波澜。这一部情感处理更加细腻,婆媳关系从陌生到熟悉再到陡然激化,层次更加分明。家人之间的疙瘩总是要通过沟通去解开,虽然过程会有艰辛,有一方先示弱,总会有解决办法的。潮汕的习俗,潮汕麻仁的偏见,两代人之间的隔阂,奶奶的开明,不同年龄层不同立场,没有所谓的对错。最后还是熟悉的戏份,男主跑到机场找到女主,意外的是没有挽留,女主也没有回头。最终还是he,开心~加一星支持潮汕电影,加油!

  • 桑志泽 3小时前 :

    我就在想我是要得多想跟一个人生活在一起,才愿意去接受他家人对我莫名其妙的挑剔啊。我确实也是不懂爱,哈哈。不过吧,只要不一起生活,每年回去配合演几天戏也没啥问题就是了。

  • 蓝鸿彩 7小时前 :

    是好看的!时长稍微有点长

  • 梦馨 1小时前 :

    但另一方面而言,其实拍出来至少代表了一种关注。

  • 逯迎波 9小时前 :

    男同、女同、形婚、出柜、领养,印度片真的很敢拍。

  • 阚凡霜 4小时前 :

    除了同性元素,在两人形婚生活中,男主理所应该地使唤女主承担更多的家务,却要求女主平分一切费用,在女主抗议后,两人之间的较量被上司和夫人看在眼里,两人都劝男女主要掌控对方,可见婚姻的本质是男女之间压迫的关系,掌控对方,直到把对方变成自己的奴隶

  • 马佳春桃 8小时前 :

    love is love.

  • 柔婧 1小时前 :

    字幕组译成“永结同心” 蛮贴切的 一部拍得很好的 宣传同性领养的商业片 喜剧 歌舞 很有印度风情 本来以为情节要he地愉快下去 最后又来了个小插曲 更跌宕起伏了一点儿 影片最后的彩虹色街头大游行真是让人泪目 大陆什么时候才能有这一天呢(当然情节上 有很多问题没有处理 直接弱化掉了 形婚就是同性恋最好的选择了吗 他们和各自伴侣之间的矛盾 家人的接受 许多问题还保留着 但对于印度来说 这已经是一部很有意义的宣传电影了)

  • 路灵寒 6小时前 :

    总体来说还可以,至少后面赚了我的眼泪,不是在哭家庭的接受,而是佩服他们的勇敢

  • 鸿初 4小时前 :

    在同类型片中制作上乘,通过此片看到了印度对LGBT的相对包容。求求国内不要再拿LGBT打擦边赚流量了。

  • 陀诗双 8小时前 :

    连隔壁都敢于正视这个社会需要面对的一些情感问题,说多了也无法改变这里的环境

  • 驰梁 2小时前 :

    反观禁言,印度在讲述这些故事又怎么不是一种好事呢😄

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved