类似飘飘欲仙狼太郎 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2013

导演: 张之亮

剧情介绍

音乐教师李靖云(陈慧琳 饰)任教于一所小学,但她又在等待国际舞蹈团的甄选。她的梦想是成为舞蹈团的其中一员。这时学校报名参加了校际的歌唱比赛,李老师需要训练一群顽皮难训的学生。在李老师身心疲惫之时幸好有体育老师林Sir(郭富城 饰)的在旁帮助。林Sir逐渐对李老师产生好感,并加以追求。一对合称的年轻老师,一群可爱活泼的学生,用歌声谱出美妙的生活,而他们各自的理想又能否实现呢?

评论:

  • 宛静秀 0小时前 :

    想起以前看男儿本色,龙虎门,杀破狼的快乐时光,可能再也不会有人拍这样的电影了

  • 慎安容 7小时前 :

    谢霆锋好像孔一蝉,好帅!有几个镜头拍的绝美。置身事内,方知左右矛盾,世界不是非黑即白的。

  • 卫昆 4小时前 :

    就剧情而言跟20年前的警匪片没什么进步,就人物塑造来讲更是扁平,搏火戏多到甚至放弃了英雄成长的戏码。

  • 之嘉许 0小时前 :

    这个双视角搞得很尴尬诶,两面都潦草,以至于动力和阻力都好温吞(可能碍于审查,以谢霆锋为单主角的犯罪片肯定更好看)。如果跟《拆弹2》比呢,两者的文本打理得都不够细,但《拆弹2》场面想象力和情绪煽动都很顶,隐喻部分也比《怒火》到位,比系统异化(资本与权力的媾和,堕落黑化的警察)更可怕的,是对历史叙事的修订改造(失忆的刘德华)

  • 卫四泓 6小时前 :

    我不太明白为什么这么不合逻辑,但我䓳明白什么是耍酷!

  • 史英彦 7小时前 :

    虽然能看出谢霆锋在耍帅,但他也确实是帅……每个特写镜头都能感受到导演对他这张脸的偏爱,在一堆开始显老态的香港中年男演员里尤为突出……

  • 恒骏 7小时前 :

    黑暗骑士之后小丑已经成为了一种现象,而阿敖无疑是这么久以来我见到过最接近且毫不违和的角色,摘面具,审讯房对峙,嘴角的伤疤。好想看他把警察局炸了把甄子丹打死。一星给陈木胜导演,RIP.

  • 卫华哲 0小时前 :

    这个世界不是只有黑与白,还有很多灰色地带 谢霆锋很过分,帅的很过分

  • 全山菡 5小时前 :

    跟十年二十年之前的港片没有区别啊,内地刑侦片都讲究证据先行了,港片还在讲兄弟义气,这部片个人英雄主义太强了,弱化团队合作。那我不如直接看欧美枪战片啊。

  • 尔逸美 7小时前 :

    像《拆弹专家2》一样,都是讲一个警察被抛弃后变成匪徒,不太合理,但也许表现了如今港人的一种心态。好久没见到那么精彩的动作戏,最后复刻《杀破狼》和《导火线》的时候甄子丹恍惚又回到了十几年前的状态。

  • 丙欣畅 1小时前 :

    4.0➕ 继年初的《拆弹专家2》之后很惊喜地又看到一部让人入迷的港片 事实证明老一辈香港导演的经验还是摆着的 正如其他人所言 这可能是今年最成功的华语商业电影(以前还不觉得谢霆锋帅 这部直接把我征服了)最后 致敬陈木胜导演

  • 惠瑶 5小时前 :

    剧情用两个字概括就是复仇,结尾枪战戏有点像风暴,最后那场对打戏有点像杀破狼,虽然节奏有些慢,不过还是说一句谢霆锋好帅,大爱!

  • 刘清秋 0小时前 :

    才发现竟然没有标记。。。每年能有一部这个水平的动作片是多么的幸运

  • 强翰 3小时前 :

    如今的香港警匪片里正邪不再分明。反派往往曾是警队好手,警察团队内部存在着官僚作风、依附权贵等种种问题,正直的人遭遇了社会的不公,转而危害社会。这种具有模糊性的复杂存在、这种相互渗透的现象,与社会现实密不可分。

  • 寻雯华 5小时前 :

    大家把身材保持那么好真的是为了演这种烂戏吗?

  • 振驰 6小时前 :

    好气,看到一半被领导叫走了!谢霆锋实在太帅了,等视频平台上线了我要截图!

  • 卫岚 3小时前 :

    以下就事论事:

  • 向文丽 2小时前 :

    一大堆大熟脸,让人看着既有点开心,又有点感叹,感叹现在好的新人太少太少了。以后都不知道港片都由谁来演啊?抱着很低的预期去看,结果还不错。剧情大的方面依然比较弱智,很多小转折和小设计,也是非常俗非常不走心的过场,重点肯定都是在打斗、追车、枪战,这些应该都在平均水平往上一点点。甄子丹文戏依然趋近0分,所以有一段刻意拔高,让他对着任达华演讲,真是尴尬。谢霆锋更加偶像了,非常好。可惜没有骑着杜卡迪的正脸镜头。

  • 寻诗双 0小时前 :

    有视频拍摄经验的都知道拍电影的不容易,拍动作片的难度很大的。

  • 旁莹琇 0小时前 :

    打戏好看,最后的港式打戏。故事有些碎,也不太可信。谢霆锋是帅的,但模仿小丑倒也不必?为什么香港警察一黑化就变成极端分子?

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved