剧情介绍

邪王石之轩武功盖世,但他害怕自己的一身邪恶武功将来为祸人间,于是将自己和封存住巨大功力的邪帝舍利一起冰封在邪王墓里面。进入邪王墓的唯一钥匙就是记载着上乘武功的秘笈《长生诀》,因此江湖上人人都想得到它,但它已经失落于江湖多年,无人得知它的去向。另一方面,杨州城的两个自幼相依为命的孤儿寇仲(林峰 饰)和徐子陵(吴卓羲 饰)虽然一直在干些小偷小摸维持生计,但二人天资过人,都希望学成一身好武功将来出人投地,于是想拜当地的石龙道长为师。岂料去找石龙的时候,发现石龙正与一武功高强的女子傅君婥相斗。原来石龙从傅君婥身上盗走了江湖上人人欲得之的《长生诀》。一番恶斗后,傅君婥取回了《长生诀》,但也受了重伤,寇仲、徐子陵和她一起逃走。这时,朝廷的禁卫军总共宇文化及率领一干人等前来抢《长生诀》,傅君婥知道三人再一起走的话肯定都跑不掉了,于是将《长生诀》交给寇仲二人保管,然后她独自引开追兵。寇仲、徐子陵这对自称的杨州双龙自此开始了他们的江湖之旅。©豆瓣

评论:

  • 桐呈 4小时前 :

    有些理想化 总体还可以 happy ending人人爱

  • 鲁娅芳 9小时前 :

    好久没有看过这么欢乐的日本电影了,很温馨,日本国也很现实,老百姓也是被剥削的

  • 钞梦露 2小时前 :

    上有老下有小的生活,都缺钱!最后怎么成了房子广告

  • 良加 3小时前 :

    漫画式电影,前半段真的很真实,后半段就真的很漫画了,看看就好^ω^女主手又长又细

  • 然祯 5小时前 :

    任性一回不枉活,生前葬礼合家欢。

  • 道昆颉 0小时前 :

    前面还挺好看的,后面好低幼啊,share house成为问题解决方案(硬广)真的敷衍。。。

  • 良祥 1小时前 :

    现实的养老显然比影片中更为残酷,但是角色太可爱了;许多人与人之间的摩擦也没有呈现出来,合租也就变成了非常好的选择

  • 轩柏 3小时前 :

      生活,重新出发。

  • 辰嘉 4小时前 :

    哈哈哈我也要在死前热闹的办一场,收收回礼。就是想推行这个sharehouse吧还是感叹一下上有老下有小的中年人有多苦逼hhhh不过怎么说,到时候肯定是一堆老人,不可能会有年轻人跑进去住还照顾你们的。虽然已经和好几个闺蜜约好了一起养老也差不多是这个意思吧,大家把房子一卖,留一套其他的钱就该花花该吃吃该买买,像五郎的妈妈那样,趁活着的时候潇洒!!

  • 珊涵 2小时前 :

    婆婆给10w那里好感动,但是前面铺垫那么久我都还是以为钱会省下来花给家人。看到那个包的时候,想起了妈妈,她好像也从来没给自己买过一个包~

  • 龙畅 1小时前 :

    唬人的片名实则喜剧电影;女儿的对象真是惊艳四射好在心不坏;老母亲气质出众演技佳值得最佳配角,逃过了电话诈骗逃不过假警察,说是养老问题的电影却学到了防诈骗的知识,奇怪;“人啊,还是要活得任性一些”

  • 玥初 2小时前 :

    用很诙谐的故事,讲述出既定的社会现实,过于这就是面对生活的态度吧

  • 蒙清舒 4小时前 :

    本来以为会做点什么...想不到居然...摆烂到底。(经济建设为中心的打工人沦为被压榨对象)最后老了租房笑着过完一生。这样长久下去,怎么可能会有活力欲望?

  • 笃平松 5小时前 :

    没有养老的资金 日本收182万美元的票房,豆瓣评分还挺高。可能是因为像电视剧的缘故吧,剧本像,表演像,摄影剪辑都像,大概中国观众挺喜欢这种人物带喜剧色彩家庭伦理的。剧本实在没有结构,脚踩西瓜皮,人物行动目标发生了不止一次偏移,最后有三次可以结尾的画面,生生拖到第四次。开篇天海祐希看完包包准备走的反应镜头居然给那么长,演员叹了三次气才出OS,感觉天海祐希被架在那不知道该做什么了,明显导演现场没说怎么配合镜头。后面还有几个反打视线都不接,在日本能出这样的纰漏,师傅要揍徒弟吧。所以不能看细节,看戏吧。

  • 甘清秋 4小时前 :

    任性一回不枉活,生前葬礼合家欢。

  • 王紫安 2小时前 :

    婆婆真的太有气质了!天海一定是进不了宝冢笑趴我了,总体还不错~平均水平~

  • 菡阳 9小时前 :

    怎么说,困难总会过去的,只要你坚持下来!ps:这似乎是合租养老的广告片!

  • 郦蕊瑗 4小时前 :

    妈的……我葱出生到现在,只有四年没金钱压力

  • 练雨雪 5小时前 :

    “所以我几时都话,破产係日本老人唯一嘅出路”

  • 穰雨伯 1小时前 :

    无限夸大了一个个花钱大事件的喜剧效果,呵呵一笑之余也就没有了其他。现实中随便一个落入脆弱的中产阶级身上恐怕都是一座难以逾越的大山,那时还能笑着选择中年夫妻合租生活的恐怕不是乐观通达而是脑子不好。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved