密杀名单 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 动作片 2007

导演: 威廉·考夫曼

剧情介绍

走在大街上熙熙攘攘的人群中,艾伦(科尔·豪瑟 Cole Hauser 饰)无法掩饰自己的失意与沮丧,除了为老板勤勤恳恳的工作了9年却还是一个一文不值的小小员工外,妻子不忠的事实也深深的刺痛了艾伦的心。为了纾解郁闷的心情,艾伦来到了一间小酒吧,没想到这一举动却将他卷入了一件奇怪而又危险的事情中去。在酒吧里,艾伦遇见了一个名叫乔纳森(小库珀·古丁 Cuba Gooding Jr. 饰)的奇怪男人,乔纳森自称是一名杀手,但艾伦不以为然。乔纳森告诉艾伦,他可以免费为他杀掉五个人,并请艾伦列出一份暗杀名单。以为这是一个恶作剧的艾伦给出了名单,没想到一夜过去,名单上的人居然真的接连死去。为了保护名单上剩下的人,艾伦开始了和杀手的斗智斗勇。©豆瓣

评论:

  • 嘉星 7小时前 :

    日本人老喜欢在科幻外壳里装感情纠葛,就很没意思。前面还有大段农村生活,使得节奏很拖沓,谁要看乡村风景啊!这科幻要是再硬点就好了……

  • 仇香蝶 8小时前 :

    对于老EVA粉丝来说,这是真正的人类补完计划,补完了我的一个梦。看完的感受就是满足,十分满足,没有任何想吐槽的地方。这就是成人化的剧情对成人后的观众的温柔。面对纷乱的世界,很难不开始理解碇源堂的选择——只要能与相爱的人再会,毁灭世界、精神大同有何不可?而结局包容和谅解了一切:只要相爱,就能与相爱的人再会。

  • 寻雯华 0小时前 :

    再见了,所有的Evangleiion。真嗣和所有的角色跑入现实,他们是不灭的吧

  • 文驰 9小时前 :

    哪句话才是真的?我到底要信什么?

  • 帛念双 2小时前 :

    感谢庵野秀明,操,我他妈被补完了!

  • 克初 5小时前 :

    先不打分。但这结局,真的比我玩最后生还者2还难受,明日香就这结局?

  • 何飞鸣 9小时前 :

    区别就在于他们在那个时刻 脑子里在盘算什么

  • 房雨筠 2小时前 :

    3.13 池袋BESTIA

  • 慧萱 4小时前 :

    看是好看,最后有点拖沓,就好像舍不得结束。

  • 季贞婉 1小时前 :

    既然终究要接受现实,为何不勇敢地去面对?这份达观或许就是抵达“成长”这个终点(起点)所需的条件吧。

  • 卫琪 9小时前 :

    道理我都懂 各种圆不了的故事靠一个胡编的更高级的次元之类的就不吐槽了 但为什么最后是她????然后大家从小时候的中二梦境里爬起来(到了巴黎??)继续打工????

  • 夕英秀 9小时前 :

    看到结尾时已经热泪盈眶

  • 乙舒扬 0小时前 :

    这是你是人类的明确证明

  • 斛天悦 2小时前 :

    这样一部作品作为系列的终点,真的是太完美了。

  • 亓官邵美 3小时前 :

    影片最后没有亮灯直到制作人员名字和歌曲放完,很喜欢影院这点。我和大家貌似也都差不多,从头到尾安安静静的,没有哭泣,也没有欣喜,看完总有种懵懵的感觉,自己沿着海边回家的电车线走了好几公里,脑海中更多的倒是片尾曲的萦绕。因为还是Q的延续吧谈不上特别心水,心底里更喜欢老版些,甚至TV结局也觉得不错哈哈,不管怎样等来了终章终归都是要释然些。其实我很奇怪眼镜娘到底是何方神圣,总有种背后有资本运作的感觉,没太多感觉不太理解,不过最后和真嗣一起从车站奔跑到鸟瞰镜头觉得有一点奇妙。终是落幕不好掌控啊,光的曲子真的很棒,给自己一个理想的交代,好坏任由后人评说吧。

  • 宦凡阳 2小时前 :

    区别就在于他们在那个时刻 脑子里在盘算什么

  • 凌欣怡 6小时前 :

    那个架子摆到人都不做了的老父亲也在最后时刻认识到装b是不对的。

  • 乌雅曼寒 0小时前 :

    影片最后没有亮灯直到制作人员名字和歌曲放完,很喜欢影院这点。我和大家貌似也都差不多,从头到尾安安静静的,没有哭泣,也没有欣喜,看完总有种懵懵的感觉,自己沿着海边回家的电车线走了好几公里,脑海中更多的倒是片尾曲的萦绕。因为还是Q的延续吧谈不上特别心水,心底里更喜欢老版些,甚至TV结局也觉得不错哈哈,不管怎样等来了终章终归都是要释然些。其实我很奇怪眼镜娘到底是何方神圣,总有种背后有资本运作的感觉,没太多感觉不太理解,不过最后和真嗣一起从车站奔跑到鸟瞰镜头觉得有一点奇妙。终是落幕不好掌控啊,光的曲子真的很棒,给自己一个理想的交代,好坏任由后人评说吧。

  • 尉迟白山 4小时前 :

    这是一部让庵野导演回归起点的作品。

  • 冒夏彤 6小时前 :

    最后想对觉得自己不是绫波的黑丽说,你就是绫波丽,不管重来多少次,永远都努力感受和拥抱人类情感的那就是你,都是你啊!

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved