辞职先删同事微信 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 其他电影 1999

导演: 张樵

剧情介绍

大老万是一个普通公司职员,与女友珊珊住在一起。俩人都是微信控,连提醒起床这类生活小事也用微信代劳了,却忽略了直接交流。某日,大老万在公司用微信与身材姣好的女同事调情,不想被对方公之于众,遭到其他同事调侃。而当晚就被临时指派出差的他差点忘了这天是女友珊珊的生日,独留珊珊在家暗自郁闷。一番醒悟和赌气后,微信成了恋人之间爱的传递者。大老万是一个普通公司职员,与女友珊珊住在一起。俩人都是微信控,连提醒起床这类生活小事也用微信代劳了,却忽略了直接交流。某日,大老万在公司用微信与身材姣好的女同事调情,不想被对方公之于众,遭到其他同事调侃。而当晚就被临时指派出差的他差点忘了这天是女友珊珊的生日,独留珊珊在家暗自郁闷。一番醒悟和赌气后,微信成了恋人之间爱的传递者。

评论:

  • 卫潘 2小时前 :

    国内友邻还没看就不涉及剧透了 很规矩的三星半(还是片头表现最佳)各种元素基本集齐 查无此七鸽档系列总算完结)

  • 务聪睿 4小时前 :

    007:只记住了躺帆船甲板上露鸡形状那个画面。

  • 党俊德 9小时前 :

    7分。九艺的巨幕有点暗。我是当风光片看的。有几段还挺精彩,意大利那段最佳。2021.11.10

  • 卫昱辰 1小时前 :

    反派太孤独了,碰到邦德就和他叨逼叨,哎你看咱俩共同点可真多,恨的人爱的人干的事都一致,异父异母的亲兄弟呀!沙币,倒是给邦德一梭子呀!那么多追随者,咋还跟敌人那里找认同呢?毛病。

  • 左丘星驰 0小时前 :

    福永还是那个拍《无名》的少数族裔导演,其实不太适合拍商业巨制,但作为系列片的收官作,观感跟之前的有所差别还是可以接受的。

  • 卫秀凤 1小时前 :

    这故事有逻辑吗? 邦德先和CIA打MI6 再和MI6打反派 反派仇都报完了 幽灵党都团灭了 反而突然变身灭霸了? 邦德不能再接近人了就干脆一心求死了?

  • 双世敏 0小时前 :

    丹尼尔的007是非常成功的,块儿头虽然小了一些,灵气多了不少。

  • 卫韬明 3小时前 :

    因为有告别的加持勉强三星,哪怕实际效果并那么悲壮,中间的古巴大战真不错,相信安娜·德·阿玛斯会成为比女主更惊艳的一员。007代表的是老式的特工电影,和《碟中谍》系列的发展还是有鲜明的对比的,也许跟不上潮流,但是邦德仍然有自己的坚持。不过我比较讨厌的是007这个故事明明可以去一点减法,仍是要搞到故弄玄虚最后也自讨无趣。《天幕杀机》很惊艳,不过一路都这么拍的话的确是有些乏味。(3/5)

  • 农丹丹 0小时前 :

    假眼珠子爆炸那里还蛮色的。IMAX影厅效果很棒所以动作戏都🉑️,武器的音效也很爽。故事……随便吧,也不是看故事去的。没有期望也就没有失望

  • 寒昭 1小时前 :

    邦女郎从来不让人失望 两位美人

  • 初云 1小时前 :

    这些老脸,蕾雅赛杜也着实看腻了,可算完结(ー_ー)!!

  • 姬雪峰 0小时前 :

    凯瑞福永的几场动作戏确实可以 除此之外安娜德阿玛斯为全场最佳 其他的根本就就是把邦德变成了普通动作喜剧的失败转型

  • 佼韶仪 7小时前 :

    Opening scenes are quite impressive.

  • 初采 5小时前 :

    片头曲的美术创意元素衔接呼应堪称绝妙,

  • 凡呈 1小时前 :

    只能跟著邦德去看世界風光,原來英雄也會落幕,但老驥伏櫪依然風采依然,一板一眼都是未來頭不禿、臉不垮、腰不垂的楷模啊。以及好想念LHR以及以Q為代表的口音啊。【WandaBB】

  • 宏映雪 2小时前 :

    后知后觉,看的第一部007,决定把这个系列补完

  • 仆梦旋 0小时前 :

    这个系列的连续多年观影,真的已成情怀,丹尼尔最后一部?仿佛又再次告别青春。with 斌 @汉阳imax

  • 徐星汉 5小时前 :

    前半部分基本符合对于007电影的期待,甚至对于找个黑人女007戏言的回应,还有点惊喜。后半段太垮了,这告别显得很敷衍,也完全不詹姆斯·邦德。还有1.43看的色调很重,不知道是不是银幕原因。古巴小姐姐MVP!

  • 业觅晴 6小时前 :

    安娜·德·阿玛斯即便只有短短的一幕,依然是丹尼尔最后一部007的最高光!!

  • 宇彬 2小时前 :

    为了捧福永场去的🤭看完觉得福永实在不适合拍商业片,虽然大制作钱给足了有了打斗场面,但是文戏一如既往地冗长乏味,放在谍战动作类型里不伦不类,拖慢整体叙事节奏之余对角色塑造也没有帮助🤷🏻‍♀️环球爸爸这次投资可能又失策了(可怜一秒钟)

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved