采字笔顺 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2002

导演: 蔡继光

剧情介绍

阿肯(陈百强 饰)和保罗(钟保罗 饰)是情同手足的兄弟,彼此之间感情十分要好。阿肯的叔叔(陈欣建 饰)虽然同阿肯的父亲不合,却偏偏同阿肯有着说不尽的话,两人十分投机。某日,阿肯邂逅了名为朱莉(翁静晶 饰)的女子,后者的美丽和开朗吸引了阿肯的注意,两人很快便走到了一起。保罗是一名电台DJ,某日,阿肯替他上工,却因为一场意外令保罗丢了饭碗,兄弟因此反目。与此同时,朱莉和阿肯的感情亦产生了裂痕,两人走到了分手的边缘。叔叔的去世带给阿肯不小的打击,万众瞩目的歌唱大赛即将拉开序幕,走入人生低谷的阿肯能否重整旗鼓,在大赛上一鸣惊人呢?©豆瓣

评论:

  • 彤美 5小时前 :

    很明显上部赚了,特效升级不少,情节有点低龄,作为娱乐片还是能看的~

  • 卫昆 2小时前 :

    一旦习惯了忽视爆米花电影的槽点,每一分钟都可以是纯粹的享受。

  • 扬傲霜 8小时前 :

    有大话的影子,这就足够了!大话第三吧,在一票垃圾续篇之中,这部是最有大话影子的一部

  • 愈代柔 7小时前 :

    就还行吧,给小盆友的低幼向超英,Elba大叔配音反派红色那只,金凯利继续演上一部的博士,据说他也快要退休了……

  • 侍晋鹏 0小时前 :

    剧情不错,还挺催泪。其他网大制作的基本问题都还存在。

  • 佟佳和志 1小时前 :

    A power bump!It is an earth custom. An unbreakable promise.

  • 凡辰 3小时前 :

    剧情逻辑啥的都不说了

  • 仇香蝶 1小时前 :

    有一说一,经典IP关联的网大能拍成这样可以了,至少不是粗制滥造,女主演的紫霞没什么问题,很符合也很漂亮(朱茵依旧是永远的紫霞),然后再看一眼达叔。

  • 尧腾 8小时前 :

    冲着达叔看的,这是他最后的电影了,虽然几乎没啥戏份,但真的拍得很不错,除了演员长得不咋地,演技可以再好些,但剧情没有拙劣的模仿老版,没有尴尬的恶搞,可以把其它翻版吊起来打的程度,愿意给高分,编剧非常赞!

  • 庆新冬 9小时前 :

    《X战警》《环太平洋》《复仇者联盟》《彼得兔》

  • 太史书意 8小时前 :

    标准好莱坞爆米花娱乐合家欢电影,俗套,低幼,跟上一部一样,不费脑子,纯粹娱乐逗趣,金凯瑞绝对亮点之一,为影片加分不少,两个小时片长略长,其实很多戏份可以删掉的,比如那场副线之外的婚礼,难不成好莱坞也遇到了资本进组加塞自己人?流媒体资源已出,国内估计后期会引进,但票房应该会扑的很惨,三星吧,无聊的时候在家里看看打发时间也好。片尾彩蛋预示应该还有第三部,暗影索尼克即将登场。

  • 支映秋 0小时前 :

    还是及格,经费比上部充裕,场景,动作设计更贴近游戏,但是人类部分异常鸡肋,可有可无的,金凯瑞真的强,考虑到这是其职业生涯息影之作的话,还挺值得一看,就这。

  • 姜琼音 5小时前 :

    剧本虽然写的简单,但故事好歹也能说得通。幽默示范挺多的,主角们的造型都不错。解个闷,挺好。

  • 休禧 9小时前 :

    “地狱的烈火比不上来自新娘的怒火。”我就觉得这一段还行,别处都烂。

  • 初丽 6小时前 :

    哈哈哈哈,越看越想入坑索尼克,

  • 宾怿悦 1小时前 :

    剧本整体过于草率,有几个镜头挺有感觉的。三颗星给达叔,吴昊宸和紫霞

  • 喻莎莎 0小时前 :

    索尼克2出来,1说什么故事已经忘掉了。这些游戏IP改编电影的结果都跑不脱合家欢,大概因为游戏IP的定位比较低龄吧。

  • 扶兰月 2小时前 :

    毛绒感很真实,特效比前作也多了许多。子供向动画电影,q版超级英雄电影。

  • 屠白桃 9小时前 :

    插曲一生所爱,真是经典,歌声想起,泪流满面!

  • 仰妮子 4小时前 :

    3.5/5 完全展現了續集電影該有的樣子,元素更為豐富、笑料更為密集、致敬的東西滿坑滿谷,但同時也有點用力過猛,導致節奏失衡。喜劇元素更多更用力,片長會拉長到2小時很大一部分是編導這次加了不少喜劇段子,但這些段子有些沒必要,過長顯的不像在看音速小子,而是在看黑人主演的美式喜劇片。續集有納克魯斯和狐狸加入,從2年前就開始期待了,索尼克和納克魯斯幹架真活像美國隊長和酷寒戰士在幹架,電影整體非常美式超級英雄片價值觀,最後也不忘跟Family致敬,甚至也跟隔壁即將上映的失落之城做題材連動,其實續集副標是真的可以叫失落之城,尋寶元素極重,金凱瑞放飛自我的顏藝與肢體演出配蛋頭先生無違和,他就靠這角色演到70歲吧!期待下集音速小子X登場,黑色音速小子總算要出來了。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved