女主虐玩尿道扩张小说 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 日韩动漫 2000

导演: 川崎逸朗

剧情介绍

  2016年日本的首都圈突然出现巨大的茧。从初次确认以来已经过了数月,其正体仍未判明,人们将这正体不明的茧称作Phenomenon。唯一能够明白的是被吸收到Phenomenon内侧的人们会开始发狂并互相残杀。对此感到焦躁的日本政府为了解决突然出现的Phenomenon而组织了特殊部队。总务省情报管理厅管辖扩张现实特殊战略队群特别攻击队——又名扩张少女系三重奏。

评论:

  • 祝学真 0小时前 :

    gayest movie ever

  • 萨又松 8小时前 :

    简短有趣的同志小品,剧情也非常聚焦现代性少数群体在勇敢表达自己时,所面临的困境。逢场作戏之下遇到真命天子,总会有这样或那样的扭捏。最后的结尾未免太过俗套,但是胜在看Noah毒舌一人单挑Priviliged也是很有趣的一件事情。

  • 沈运鹏 9小时前 :

    前半段是两个丹麦人和一群勇敢狗勾荒野求生(x)(养狗的还是别看了,蓝瘦),后半段是两个终极孤独的人在孤独中,等待了八百多天。

  • 柔馨 5小时前 :

    和看傲慢与偏见的时候一样 翻了好几个白眼 we don’t need a white guy to save us

  • 梅敏 8小时前 :

    请拍一部《我的天才基友》

  • 稷轩 6小时前 :

    Noah真的好像吴珊卓啊哈哈哈哈哈哈哈哈哈🆘

  • 范姜弘化 8小时前 :

    不太好看,对群体的描写也很刻板印象,没有看到更深层次的东西,当然这类型的电影也没啥深层次的东西

  • 萱梦 6小时前 :

    看到一半才反应过来致敬了傲慢与偏见,甚至人物关系还有几场重点戏的色调都是一样的。Masculinity, rich, none-Asian, white, abs, those are right though.

  • 祁屿衡 4小时前 :

    hhhh他们说话好作啊哈哈哈smell the bottom

  • 轩诚 2小时前 :

    Love the Asian gay representation and supportive gay friends!!! Thank you 2022 for bringing us Heartstopper and this. Also Charlie is so fucking hot and exactly my type. So here it goes my #nickandcharlie selection. :) Also „Sometimes“ from MUNA is epic. #gaythrill

  • 钊玉华 6小时前 :

    《火烧岛》,拍把一群同性恋放到一个岛上去,台词就跟不上了,噼里啪啦。

  • 莲蔚 1小时前 :

    亚裔做主角,这是电影唯一的噱头,剧情和颜值本片一个都不占

  • 许友卉 8小时前 :

    2.5。故事本身实在是套路陈旧。意义在于性别或许不是电影的障碍了

  • 雅锦 1小时前 :

    一部关于stereotype和反stereotype的电影。其实真的比我想象好太多,现在想想自己其实也是带着成见看的(这片名和海报;一群gay去一个岛狂欢的题材;然后还有对杨伯文本人的认知hello?!),钢铁直男都会知道有点什么。。。然后你就变成了岛上的人——大家都有着自己的刻板印象。然后有意思的是一边吐槽着一边又上演着各种刻板印象,which又非常得gay!这种自说自演和反复横跳,还是有趣的!

  • 费莫昆谊 9小时前 :

    米克森和艾弗森在漫长的等待中,不仅要对抗恶劣的天气和野兽攻击,还分别出现了或大或小的精神问题,米克森船长又犯下了两次足以致命的错误,但在两人的共同努力下,在第865天——差不多2年又4个月,他们终于等来到救援队伍。

  • 镇竹雨 2小时前 :

    有snl的杨博文我才特意去看的,没想到剧情这么无聊,人物这么扁平化,两星还是看在它名字上加的,属于你一眼看到开头就能知道结局的标准老式喜剧大团圆结局,但是又很无聊😔

  • 阳佟宏伟 0小时前 :

    糖水片。但是gay圈的鄙视链还是很真实的hhhh。

  • 辰邦 4小时前 :

    Dream what is impossible

  • 澄忆枫 5小时前 :

    老式又浪漫,谁不想要一群可以在海边倒数看夕阳的朋友,还有一个在桥上依偎跳舞的人。

  • 琦柔雅 6小时前 :

    没想到一个同志喜剧,居然没有肉戏。整个还挺纯情有趣。有些情绪是我能理解的。另外,我也可以为杨博文偷一辆水上的士!!!

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved