老司机影片 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2007

导演: Jérôme Dassier

剧情介绍

  在等客户的时候,一个年轻的女司机遇见了一个年轻的男妓,男妓告诉她他意外的杀害了自己的"John",她决定要帮助他,并开车带他离开······

评论:

  • 郁欣合 3小时前 :

    如果爱情全是这样,真的没什么期待了.......(虽然男女主很搭)

  • 法沛柔 6小时前 :

    整体不太行,剧情简单,逻辑混乱,女主的身材颜值和动作打斗是加分项,但杯水车薪。

  • 空寄南 4小时前 :

    说真的我好希望养鱼CP成真啊!这对儿天然好感… 被打动的地方都情感带入了,女生一定有共鸣,吵架段落过于真实。跨年看这部,不亏。

  • 顿丝微 9小时前 :

    这部电影很适合情侣观看,在生活的一荤一素中体味爱情的甜蜜与苦涩。毛晓彤和杨玏演出了平淡的幸福感和争吵后的自责,曾经碰到过的人都是礼物,彼此在人生的某一个时间段里相互成全。我们遇到对的人,不断吸引也不断被吸引,而赏味期限永远都会有到来的那一天。水漫的不只是屋子还有心,手机像个潘多拉魔盒激化了所有的矛盾。原来时间也不能让我们真正的忘记,有些事情放在几年前想要知道一个答案,现在也不重要了。学会给对方安全感,以年开始相爱,失物得以招领。

  • 震年 5小时前 :

    这部片子就像生活一样平淡而细腻,这样的爱情片才最打动人,轰轰烈烈的爱情片应该是过去式了,因为生活就是由一点一滴的温暖构建出来的,一言一语都充满爱意才最能触动心灵。

  • 毕凝竹 6小时前 :

    这两个人太没CP感了!包文婧给人的感觉就是包贝尔完全配不上她,但是她为啥没出现在演员表上???PS:你知道一个酒店前厅经理一个月多少钱吗?毛晓彤的这个职业设定太离谱了

  • 淑枫 9小时前 :

    一见钟情后马上在一起,紧接着热恋甜蜜,然后这那的搞分手,死去活来。就没点想法和新意?以年为单位的退步,没完没了……

  • 郎梦山 0小时前 :

    男女主不尬,就是剧情和人设都跟弱智一样,毫无逻辑,浪费时间。

  • 梅寅骏 0小时前 :

    山寨张韶涵出演的山寨飓风营救和山寨这个杀手不太冷,然后剧中演员都有着奇怪口音并患有躁郁症,这么说来也算是很欢乐的一部电影

  • 耿傲菡 7小时前 :

    一部强行在电影院作妖的2集电视剧,毫无电影感,故事架构陈腐发霉,一段感情完全没有托举点,没有琴瑟和鸣,一夜情而来的春风,无非就是商业下的臭,中国电影太难了。

  • 茅浩广 0小时前 :

    上来第一场枪战的镜头就是在致敬《王牌特工2》的教堂火并么?

  • 苟和泰 2小时前 :

    虽然片子很一般,但杨玏和毛晓彤真的好有cp感

  • 杜安民 3小时前 :

    今年网络电影最佳的刑侦枪战动作警匪片,比很多线上的动作警匪电影强太多了,经费在燃烧,全程无尿点。演员换成郭达救女或者尼桑救女评分肯定不会差,大概是因为这是国产吧。

  • 苟天骄 4小时前 :

    打斗很精彩,杨杏很出彩,故事很俗套,情节很拉跨,6分

  • 阮芬菲 9小时前 :

    就是平平无奇的不好看,连拿来吐槽都毫无趣味可言。如果不是为了消耗观影券绝逼不会看+2……在床上跨年不好吗非要来看这么无聊的片

  • 祁逸凡 2小时前 :

    女主邪魅的挺有味道啊,打的感觉其实还可以,算不错了。好奇,预算多少钱。

  • 管妙晴 4小时前 :

    电影的节奏剪辑的很好,开始快闪一样的甜蜜镜头看起来好舒服,好像回想到了这一年的每个甜蜜时刻。

  • 薇紫 2小时前 :

    打斗场面做的还是蛮爽的,但是剧情硬伤也不少。一个小提琴拉得好的人不能脱谱导致被抓,雅提这么疯竟然会被人qb,在龙王那里不砸碎水缸雅提就逃不出来的设置,还有最后的瞎子拆弹。。。

  • 枫洁 3小时前 :

    这部电影很适合情侣观看,在生活的一荤一素中体味爱情的甜蜜与苦涩。毛晓彤和杨玏演出了平淡的幸福感和争吵后的自责,曾经碰到过的人都是礼物,彼此在人生的某一个时间段里相互成全。我们遇到对的人,不断吸引也不断被吸引,而赏味期限永远都会有到来的那一天。水漫的不只是屋子还有心,手机像个潘多拉魔盒激化了所有的矛盾。原来时间也不能让我们真正的忘记,有些事情放在几年前想要知道一个答案,现在也不重要了。学会给对方安全感,以年开始相爱,失物得以招领。

  • 杜安民 2小时前 :

    跨年观影的一种选择。实感且沉浸的体验——从在大城市打拼工作的背景到情侣吵架的种种细节,总能有一些情节能刺痛到人。工作和感情是可以二者兼得的吗?在两人矛盾不可开交的时候经得起回首初心吗?这部电影像是都市爱情的一面镜子,它窥探到了许多人的真实故事。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved