剧情介绍

屡获殊荣且倍受喜爱的成人动画《青春无禁忌》背后的创意团队为观众带来了更加前卫和成人化的《人力资源》。这部衍生剧描绘了荷尔蒙怪、抑郁猫咪、羞耻巫师等生物的日常生活。这些生物负责协助人类,从青春期到为人父母再到晚年,不管是人生的各阶段,还是生活的各方面都有它们出马。尽管故事的主角是生物,但它们本身也人性十足。 《人力资源》拥有全明星配音阵容,包括尼克·克罗尔、玛娅·鲁道夫和大卫·休里斯,他/她们将再次为各自在《青春无禁忌》中的角色进行配音,此外还有艾迪·布莱恩特、布兰登·凯尔·古德曼、柯柯·帕尔莫和兰道尔·朴等,该剧中所展现的办公室生活绝对非比寻常。该剧集由凯莉·加卢斯卡、尼克·克罗尔、安德鲁·戈尔德贝格、珍妮佛·弗莱基特和马克·莱文共同创作和监制。

评论:

  • 咎静枫 1小时前 :

    火炬从女性被传给女性,真的没法不爱唐顿这个善待每一个人的美好童话。很佩服编剧,回忆12年来所有的电视剧和电影剧情,Mary和祖母的相似真是呼之欲出:虽然渴望冒险,但一定不会背叛自己的原则和责任。美中不足的是马修·古迪的缺席啊,上一部迈着长腿冲上楼梯和Mary相拥的镜头我可以看100遍。

  • 优凡 7小时前 :

    希望美好的事物永不终结,但是世界上毕竟不会有这种事,我们只能享受乐在其中的一段时间,这就是生活。

  • 子强 5小时前 :

    “你看我像是会拒绝南法别墅的人吗?”

  • 丑瑜蓓 0小时前 :

    国内影院删减就很白痴,尤其是就几句话,戏份又不多,但是Barrow真的好好命,我反正真的没有看出来某人是Gay

  • 寿凌蝶 8小时前 :

    剧情太拖了….制作精良是真的….内心戏太多,推不动剧情

  • 年帝 5小时前 :

    鬼灭之刃的质量天地可鉴,剧本是所有影视作品的灵魂。感谢有这么好的作品。带给我的是一种感动。

  • 但白梦 7小时前 :

    祖孙俩在片中各自拒绝男人的倾慕与抛出的诱惑,就像是一种传承——“欲戴王冠必承其重”

  • 凡鹏 1小时前 :

    高中的时候看了个开头没看下去,十多年后来看了个大结局……大户人家也要为钱发愁呢。啊英国人的小帽子好多呀好好看呀。

  • 别鸿朗 7小时前 :

    每一集新的都能翻出花来,又是感动满满。希望可以继续拍下去拍到Mary变老。

  • 年沛槐 9小时前 :

    好看好看好看好看好看好看好看好看好看好看好看好看好看好看

  • 彦婧 4小时前 :

    唐顿庄园2固然刻画了一个上层和底层都没有坏人,人人淳善的理想世界,但似乎又落入了另一个俗套:比如要把剧中所有人都要搭个对象,前期那些女仆,老人也就算了,到最这电影版最后一部,老厨娘,已经远离庄园的农夫,乡村老师,也都要非要凑活一一搭配。这种思想在西方其实应该也是要被白左,大众批评的。这沦为了和中国一样,离婚可耻,老处女可耻,老了之后不配对不配种可耻。

  • 慎平文 7小时前 :

    在第一部电影版时,就说过是多年来终于又有一部像《欲望都市》一样从小银幕走上大银幕拍续集,大规模上映票房大收的作品了,所以果然很快就开始第二部续集电影版,第一部是英王光临,第二部是代表着新时代电影明星取景,果然都很吸引,尤其时代变迁是《唐顿庄园》不变的主题,依然做得很好

  • 单海菡 5小时前 :

    鬼灭之刃真的是近几年来最好看的动漫,不接受反驳!男主性格真的很温柔很温柔,面对👻们的残暴攻击并不是一味的武力反击,而是愿意倾听他们的故事,化解他们的怨念。整个动漫主题很热血但又能传播正确的三观,鬼灭yyds!

  • 士贝丽 2小时前 :

    7.0分。秩序的魅力,优雅的魅力,古典的魅力,电影的魅力,全是其间了。

  • 乌雅彬炳 3小时前 :

    福田的电影院看的,有些镜头非常好笑。爱呀。

  • 云静淑 9小时前 :

    新时代随着交替中拉开帷幕。服装满分,布景满分,英英满分,无可挑剔。另外,Mosley太可爱了。

  • 在雅韶 9小时前 :

    Cinity 旧时代成为画像,新事物让大家得偿所愿,剧情有点跳进,可惜有删减。

  • 南曼辞 4小时前 :

    对应TV版 Ep11-14 引出我妻和猪男 故事延续。

  • 帛婧 2小时前 :

    完成任务的和谐肥皂剧,要给这么多人物塞结局,不停切换人物也是够累的,但大多索然无味。

  • 修同济 1小时前 :

    我个人十分喜欢本次故事中融入的电影元素,无论是对默片时代的致敬,还是对上世纪片场工作的种种还原,都能让影迷感到一种通过将艺术形式融入作品内容而表达出的谦逊态度。作为这个故事可能的终章,本作纵然在故事结构与制作上都有偷工减料之嫌,但其长久坚持的对于历史的态度——以人与情为本也足以为它赢得一份喝彩

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved