偷影子的人电影评分 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 喜剧片 2002

导演: 费多尔·希特鲁克

剧情介绍

  本片以电影剧照、电影宣传照、导演工作照和演员照片等引来夸张搞笑的动画,道尽一部优秀电影的出炉是何其艰难,其中的一把辛酸泪只有电影人自己才知。
  编剧要通过不断地与稍纵即逝的灵感做斗争,才能写出自己和导演都满意的剧本;可是他们满意的剧本,相关审查部门总能找出各种各样的问题,于是最终到达他们手上的剧本,可能已与原来的大相径庭;之后,导演开始与摄影师、美工、场记等人员一遍遍地沟通,敲定细节,找寻合适的演员;拍摄中,问题会一个接一个出现,有些镜头要重复拍摄许多次;拍完剪完,要再送有关部门审查,如果他们提出修改意见,有些镜头必须重拍;好不容易电影上映了,该电影的所有工作人员又要忐忑不安地等待观众的检验。

评论:

  • 祁惠龄 6小时前 :

    虽然明显垂垂老矣,但那种对电影和风格的坚持,还是让人愿意看下去。老头子真的太厉害。

  • 运辞 5小时前 :

    感觉这两年老爷子拍的电影全是他自己想体验或向往的生活 但这部片子老爷子的幻想太无趣了

  • 牢夏柳 1小时前 :

    英雄易老,91岁的伊斯特伍德亲口说道:“我以前是个狠角色,但我现在什么也不是了,我得告诉你,男子气概被捧的太高了,以为有男子气概的人就完美无瑕了,那些人觉得有男子气概才能彰显他们的毅力,但最后他们什么也没有……你以为你洞悉世间的一切,但当你随着年龄的增长,可等你明白这个道理的时候,又太晚了。” 些许这段话就是电影的核心,一个老而不死的牛仔传承给年轻人的人生智慧。

  • 郦韦柔 3小时前 :

    熟悉的东木风格,苍茫的西部和老爷子英雄迟暮却依然保有的那份坚毅和骄傲的个性太搭,一段被欺骗的旅程却成就了一对忘年交,并且寻找到自己久已不曾再体会的爱恋,整个调子平缓却那么感性,非常动人。希望东木大大健健康康,永葆艺术青春啊!

  • 皓博 7小时前 :

    一位老牛仔的非硬核公路片。无论东木爷爷拍什么,只要他还能拍,我就会一路追随。

  • 蒲含玉 0小时前 :

    虽然不是我期望看到的西部对决类型,但东木老爷子拍出来的都不错,真是看一部少一部了。

  • 美萱 6小时前 :

    温情 平淡 童话 美好

  • 脱凌青 8小时前 :

    我本以为车坏了,男孩学会了骑马,他们会一起骑马回家,结果镜头一转却是将坏掉的车修好再上路,那安排男孩学骑马这个情节就失去了意义。

  • 穰梦山 1小时前 :

    老爷子演技不错 剧情节奏太拖沓了 不如预期的好看

  • 馨梦 5小时前 :

    够潦草,也够敷衍,估计东木的精力也的确无法保证影片的高质量了,自然规律无法避免。

  • 雯文 0小时前 :

    也许东木大爷老了 想拍一个温柔简单的故事 这么大年纪还自导自演 想到这就无比敬佩

  • 窦灵慧 8小时前 :

    虽然但是,东木爷爷非要亲自上阵么?走平地都老态龙钟令人担忧,竟然还安排骠悍训马的戏份,还有爱情戏,想不出戏都难。

  • 桂倩 7小时前 :

    平心而论真的很“平淡无奇”,情节也是非常“俗不可耐”的一部片子,其中对于冲突的温柔简洁处理想来却算是对自己“力不从心”的一种别样阐述了,无论戏里戏外亦是如此。但再怎么说东木导演90多了还能坚持拍片,有这种精力也确实是令人敬佩的。

  • 蕾锦 8小时前 :

    在平庸的故事里也只有老爷子可以讲出牛仔的浪漫,但是小男孩太拉垮了……

  • 蕾玲 9小时前 :

    哎,真是好失望,以为东木老爷子最后要去一下西部牛仔,结果这个牛仔不硬,也整不动了

  • 馨钰 2小时前 :

    嗯?这只🐔咋让我想起前几天二刷的《没有人给他写信的上校》电影格局不大,就有点温情公路片的感觉,没什么亮点剧情刻意的地方不少不过看着挺舒服的还有墨西哥美景做伴,随着乡村乐会想起西部时代的荣光。

  • 褒水风 8小时前 :

    熟悉的墨西哥,牛仔帽,神枪手老了,烟也不抽,一枪不开,拿东西手抖,马在围栏里,路上都是汽车

  • 欧阳逸雅 9小时前 :

    看的好难受啊,情愿相信东木是为了那段话才拍了这部电影,这片子完全就是下水道级别,人物塑造简直烂到家,故事逻辑也不要了,尤其与男孩妈妈共处一室那段,虽然你是世界上最帅的老头,但你觉得自己还有性魅力吗?

  • 鱼丹烟 9小时前 :

    舒适小品,多一星给我的英雄,东木jo太郎。

  • 雅锦 3小时前 :

    温情柔软,哪怕里面的冲突场面也看不到狠劲儿,这种已看不到什么野心的片子对东木来讲真的是当乐趣在做吧…年过九十的老爷子还能一年一次奉献出自己对电影的热爱,这会带来比电影本身更多的感动。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved