剧情介绍

  该剧通过上海飞云公司总经理潘树德一家祖孙三代人生活与事业的故事,通过中德合资飞云汽车工业公司这一改革开放和对外经济合作的典范,浓缩和概括了中国汽车工业五十年来,从无到有,从第一辆手敲“红旗牌”轿车到今日汽车工业的辉煌腾达所经历的艰辛与阵痛,展现了汽车人开放搞活和迎接机遇与挑战的勇气与自信,同时折射出整个中国经济正在进行的走向国际与世界经济接轨的空前大跨越。
  《汽车城》绝不仅仅是一般意义上的工业题材。它所涵盖的内容,它所展示的人情、人性,足以突破该题材的局限性;它所涉猎的领域,它所探索和沉思的“题目”的广度和深度,足以摆脱故事表象的束缚。《汽车城》以它独特的艺术魅力,展现了中国工业现代化进程中的坎坎坷坷与风风雨雨,展现了市场经济与计划经济的矛盾、传统思想与现代理念的矛盾、科学与愚昧的矛盾、创新与守旧的矛盾、政治与经济的矛盾、民族文化与西方文化的矛盾、爱与恨的矛盾等。

评论:

  • 敏雪 5小时前 :

    本意是陪娃看,结果娃吓哭了……旁边大哥的呼声和烟味很窒息

  • 卫秀君 3小时前 :

    ——和xj在万达看的。

  • 前奥婷 8小时前 :

    去干兼职之前一天晚上在姜楠家看的,这个系列越拍越无聊的,也是爷青结系列。

  • 俊静 7小时前 :

    岳父和女婿之间的遗产(旅社)继承。仿佛这一切和女儿没关系,真边缘呀,也是真父系家长制。这就是它们想要的家族形态?

  • 俊运 8小时前 :

    如果你只看到坏的一面,那么你就看不到好的一面,还是很沙雕有趣啊!

  • 徭绮山 9小时前 :

    我们一家三口第一次一起去汽车电影院 很开心 所以要满分纪念一下👨🏻‍👩🏻‍👧🏻

  • 丁俊风 6小时前 :

    很欢乐。。!🌟✨😄

  • 岳帅思莲 3小时前 :

    有看到结尾的照片,十分期待😄

  • 万俟亦绿 0小时前 :

    剧本不太行,国产动画片要脱离教条主义色彩还要一段路,制作真的有进步,可以看到国漫的希望。运镜真的很行,一些“搞笑”的元素不要有了。

  • 奚忻慕 5小时前 :

    和最近一堆迪斯尼烂动画片比起来,简直太精彩了。想象力惊人,必须五星!

  • 坚弘文 2小时前 :

    整体还是合家欢的风格,有笑点,主题也是家庭、和谐之类的,适合一家人一起去看。不知不觉,这个系列也陪我走过了那么多年,看到结尾的那一刻还有些恍惚,难以置信,觉得有些潦草仓促。最让人惊艳的还是第一部,对勇敢、爱情、探索、青春独特而完美的诠释,第二部也不错,后面两部质量平平,但还是很感谢这一系列带来的美好。此次配音换成了中影,总体不错,阎么么的梅维丝和杨鸣有些类似之处,德古拉我还是更喜欢孟令军的演绎,艾丽卡更喜欢第三部上译的黄莺。

  • 劳玄清 6小时前 :

    我可能是唯一一个觉得34比12要好的吧……快乐温馨的结局,看完出来时工作人员说今天是最后一天,明天影院停业了,疫情原因。(成都太平洋王府井

  • 卫彦华 7小时前 :

    2022.4.3 耀莱影城 过于直给了,开头音乐不错,结局那个画风不喜欢,故事一般吧。果然还是爱和理解是一切……喜欢两位女性角色多一点。

  • 区绮烟 1小时前 :

    金刚大战EVA,少儿向动漫做到这个水平,很顶了已经。即使剧情的设计感和催泪的老套,都不能掩盖它野心的宏大,最后救赎的拥抱,让我想到真嗣与绫波。

  • 坚曼珠 1小时前 :

    强弩之末!自第三部开始每况愈下,剧本越来越潦草敷衍,原本标新立异的题材和故事彻底沦为IP工业化产物,就这么收官吧。

  • 9小时前 :

    强行续一部的感觉,主要是喜欢配音们,随便继续看看 2022.01.30.

  • 哈小凝 0小时前 :

    压根没看过前三部,也不知道为啥要凑热闹来看终章。这翁婿抛家舍业的一路冒险,真又印证了那句“男人至死是少年”。打着灯笼找不到女婿的优点,只能硬给安一个善良的特质,以便顺遂地滑向结尾家庭和睦的普世价值,可是幼稚的男人留下的烂摊子,终归还是需要成熟的女人去收拾。有太多现实逻辑中的危险举动,很难用动画的特性去一一掩盖,在这样浮夸的作品里,孩子们学不到真正的爱与责任。

  • 妍华 6小时前 :

    和旅社已经没啥关系了,与精灵紧密相关的笑点也所剩无几。主题又回到了第一部的家庭关系上,但相比之下讲得太过肤浅,作为系列完结作只能说是差强人意……

  • 升裕 4小时前 :

    人变成怪物&怪物变成人,感情线无聊,也就零星笑点还能看

  • 功莺韵 4小时前 :

    我可能是唯一一个觉得34比12要好的吧……快乐温馨的结局,看完出来时工作人员说今天是最后一天,明天影院停业了,疫情原因。(成都太平洋王府井

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved