一受两攻 同时进入受h 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 其他电影 2000

导演: 刘睿理

剧情介绍

明海从小就确定要出家,他的家乡不叫“出家”,叫“当和尚”。他的家乡出和尚。当明海来到寺院时遇到了小英子,两个人经常形影不离,终于有一天,明海要受戒了,小英子虽然心里不愿意,却也没有其他办法;最终,小英子问受了戒的明海愿不愿意娶她当妻子,明海大声的说出“要!”这就是汪曾祺的《受戒》;这部微电影无论从画面还是声音都充满了魅力,是学生中不可多得R30;明海从小就确定要出家,他的家乡不叫“出家”,叫“当和尚”。他的家乡出和尚。当明海来到寺院时遇到了小英子,两个人经常形影不离,终于有一天,明海要受戒了,小英子虽然心里不愿意,却也没有其他办法;最终,小英子问受了戒的明海愿不愿意娶她当妻子,明海大声的说出“要!”这就是汪曾祺的《受戒》;这部微电影无论从画面还是声音都充满了魅力,是学生中不可多得的佳作。

评论:

  • 帆彬 1小时前 :

    「开车的也是我 打架的也是我 你算哪门子男朋友」 (脚踩油门即无敌

  • 卓晓桐 5小时前 :

    虽然剧情老旧,但是飙车戏精彩,朴素丹帅炸了

  • 仰宾实 6小时前 :

    寄生虫的兄妹俩都要大火啦ヽ(・_・;)ノ

  • 卫柏华 2小时前 :

    2岁宝宝,1个多小时,完整看完,我身为妈妈觉得也很萌。就是疑问:为啥没有萌鸡爸爸?为啥所有都是单亲家庭。鸡妈妈和鸡宝宝、鸭妈妈和鸭宝宝,老师宝宝和老鼠爸爸,小雅和兽医爸爸。

  • 承一嘉 0小时前 :

    故事完整的爆米花电影。刚看完解禁男女觉得这部有5星。

  • 折嘉丽 4小时前 :

    好久没看赛车电影了 还可以 朝鲜话约定跟日语一样的 甩尾镜头多 甩尾过火车头印象深刻 连续看了一部日本和韩国电影都有黑人在里面演社会底层工人的角色 不造两国的黑人群体有没有意见 男主因为练习棒球抛球耽搁了 没赶上女主的特送 女主不造怎么跟小孩子相处 这片子挺好看的 这个笨杀手我一看就要从停车场掉下去 结尾烂了点 大boss简直有毛病 要信息直接先给人一顿暴揍 都不造先好好说话吗

  • 时格菲 6小时前 :

    很适合带孩子看,可以结合内容给孩子讲道理。

  • 奕建义 1小时前 :

    整体节奏还是算爽的。朴素丹这个发色韵味不赖。女友力算得有趣:我又开车,又打架,要你这男友何用

  • 卫瑞化 9小时前 :

    逻辑方面欠佳

  • 凯辰 0小时前 :

    来废车回收厂还有这个副业,给了个好的结局。给了观众一点安慰。张科长可以继续了

  • 可玲 1小时前 :

    电影还行,值得7分,不过一个纯开车的小姐姐能干死这么多男人,未免有点太扯淡了,哈哈

  • 始雁风 9小时前 :

    7分。

  • 乘阳伯 8小时前 :

    娃娃一直在看的一部动画片,这次出了大电影版,第一时间带娃来看,还不错,剧情挺精彩的,落地在保护环境,还有母爱的伟大,点赞

  • 扬傲霜 4小时前 :

    女韩版《玩命快递》,朴女女更是带来一丝阴柔肃杀之气

  • 俟冰巧 0小时前 :

    中规中矩吧

  • 冼语芹 5小时前 :

    特送 有一点韩国电影的匠气,第一场追车戏第一组开车镜头里少一个油门的特写,最后水下那段少一个抓住或者扣住的特写。这是按照导演的剪辑逻辑感觉少的镜头。但女主把办公室灯灭了进去打架又是废戏太多。这种有手机光源和手枪火花的场面,用声音表现就好了,偶尔一个闪光的特写足够了。结果导演竟然生生加了一个室外光源,非得让观众看清楚怎么打的。其实挺露怯的,打的跟开车一样,并不好。好看的还是女主和小孩子间的人物关系,但一开始就建立好了,又是匠气十足。感觉把这片子说了好多缺点,实际上就这些缺点了,这两年韩国好看的类型片不多,这算一部。

  • 仵和宜 4小时前 :

    多一星给朴素丹~当年的灰姑娘不火但是我好喜欢她这个长相!这次搭配小男友,也挺好玩的哈哈哈哈哈哈哈:开车的是我打架的是我,你女朋友我怎么可能会没事?十来岁的小男友都不知道怎么接话哈哈哈哈哈

  • 唐永昌 7小时前 :

    看着还是很过瘾的,看似萌妹子,其实炫酷屌炸天!故事情节只能说也就那么回事,突然把平时该有的硬汉,换成这么个小个妹子,总觉有点实力不太够!这个反派有点意思,挺亮眼,还有那个看似老牛啤那个打手,没想到领盒饭就是一场戏啊,挺诡异!还有一个小小尴尬的点,是只有我觉得这个妹子长的真的不太行吗?!给我的感觉就是学校里那种中下水平的普通女生吧!!!

  • 帅白翠 2小时前 :

    早年元彬的《特工》,杰森·郭达的《人贩》,都是这类型,故事嘛,大同小异。

  • 敏雨 4小时前 :

    一般吧,6.5分。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved