影视 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 喜剧片 1997

导演:

剧情介绍

《影视风云路》以回顾经典优秀影视作品、宣传推荐各频道热播电视剧及追踪国内即将上映电影为主要内容,以剧组原班人马再聚首演播室访谈为主要表现形式,力推新锐佳作,进行多角度、全方位、立体化深度推荐。

评论:

  • 卫天杰 9小时前 :

    7分#演员演技到位,但煽情有些明显,故事和结构稍逊色,运动的燃和激情不足

  • 保冰菱 6小时前 :

    三星半,电影语言有很多问题,但是吴君如和两位男主演技确实太能打了

  • 佳初 9小时前 :

    有点可惜,要荣誉还是要金钱这一part拍得最棒,月亮与六便士你选哪一样?奥运冠军为了一个月7000元在送快递,奥运冠军的妈妈为了生活在洗厕所,这点要是深挖一点,未必不能引起社会的共鸣和关注,但可惜最后还是拍成了一般向的励志个人传记电影,第一次获冠后面对记者喊的“同工同酬”也成了只是一句轻飘飘的口号。

  • 北静婉 0小时前 :

    尚可吧,就是被这样的妈妈管的会有点窒息,但又能理解一点。

  • 伏闳丽 7小时前 :

    做自己【喜欢并擅长】的事是幸福。可惜残奥获奖运动员与奥运获奖运动员“同工不同酬”,现实的窘迫使得热爱难以为继。影片先扬后抑,用“神奇”高度煽情后再将观众拉回现实,奥运年,此片希望唤醒政府和社会对残章运动员乃至普通未获奖运动员的关注与关怀。

  • 旅妙之 4小时前 :

    普普通通 非常俗套 一些励志 一些煽情 就是完全没有被触动啊……

  • 左依秋 6小时前 :

    独自在外的时候,我常常会怀疑我是否值得被爱,能否过好自己的生活,可在妈妈的眼里,我永远值得被爱,永远是神奇小子。

  • 业念雁 7小时前 :

    残奥赛场上当之无愧的“苏神”!片子拍得非常澎湃,儿童、少年和成年三个阶段的演员外貌和气质契合度也非常高,吴君如多年积淀的演技也让人刮目相看。

  • 卢灵雨 6小时前 :

    时间过去很快剧情却推动的较慢,弟弟那条线可以再完整一点。父亲明明不是不负责任的形象,却出现的如此之少,让人恍惚以为主角是单亲家庭。怎么,钱小豪是从隔壁剧组借来的,着急还吗。

  • 帛雅 8小时前 :

    一个人的成功标准,在我看来,在于他是否突破了先天条件(家境,体质,智力,性格……)的局限性,并往前了一步。

  • 字琴轩 5小时前 :

    前半段很燃很感动,后半段要面对现实,运动员不能当一辈子,更何况残障运动员。记录素材不够丰富,是什么令伟仔从快递员回归跑步,是妈妈还是生活所逼,未够深刻。疫情之下,吴君如亲自投资监制支持本地创作,值得尊敬,提名金像奖实至名归。

  • 僪梦槐 5小时前 :

    点解残疾运动员待遇这么差… 命途多舛 且行且珍惜

  • 奇仪芳 3小时前 :

    很遗憾,除了吴君如和梁仲恒朴实无华的表演所带来的零星感动,其他的喜欢不起来。俗套,煽情,鸡汤都还行,只是不能接受不论母子关系和解还是体制对残障人士不公平待遇的社会议题都没解决好。妈妈想儿子拍广告是为了有生活保障,儿子想纯粹比赛是为了拿金牌给妈妈做金器。准确来说他们都没有错,愣是将他们置于矛盾对立面,到后来只能草率地用"听妈妈的话"来掩埋。残疾权益保障,二儿子的情感失衡,都有头没尾。所以观影情绪点是分散割裂的,同情心多一些,没有那种憋着一股劲到最后精准爆破的情感燃点。两星半。

  • 匡浩波 0小时前 :

    喜欢电影的英文翻译「Zero to Hero」,男主不同时期的演员都很出色。本来以为是老套的公式化的励志片,意外地没有把过多戏份放在苏如何克服身体缺陷获得金牌。后半段引出了「同工同酬」的大课题…成名后的苏桦伟每个月也只有3000津贴,备战北京奥运前还要为生计发愁,光鲜背后的现实无奈让人印象深刻,何况还有更多默默无闻的运动员呢…香港残疾运动员的困境与心酸可见一斑。

  • 厉千易 9小时前 :

    真实故事改编

  • 乙运良 8小时前 :

    电影以独特的视角向我们讲述了残障运动员苏桦伟的生涯轨迹,让观众通过镜头亲近这类特殊的人群。其实他们和我们一样,在世间某个角落生活着,有心酸,有苦辣,也有大声欢笑。

  • 婷琛 8小时前 :

    不是妈妈的神奇小子,是小子的神奇妈妈。对不起。

  • 冬凌 8小时前 :

    还不到十四岁的他第一次在跑道上奔跑,那种酣畅淋漓直击灵魂,运动就是令人感动不已美的动人心魄

  • 委漾漾 2小时前 :

    吴君如很适合这种温情片。感觉弟弟有点可怜……从被生出来的动机到后面的对待都觉得有点可怜……

  • 卢雪柳 4小时前 :

    吴君如其实很适合这种正常表达的角色 不要总把自己当搞笑的人了

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved